Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Dobra Widawa z siedzibą w Oleśnicy, ul. Wojska Polskiego 67/69 ogłasza nabór na stanowisko: Specjalista ds. Wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju, Kontroli i Ewaluacji

 WYMAGANE KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:

1) Wykształcenie wyższe;

2) Staż pracy minimum 2 lata lub doświadczenie w LGD (staż, wolontariat itp.).

3) Umiejętność obsługi komputera w zakresie: edytorów tekstu i oprogramowania do prezentacji.

4) Dyspozycyjność.

5) Osoba nie była prawomocnie skazana za przestępstwo umyślne.

6) Znajomość aktów prawnych dotyczących działalności LGD i wdrażania LSR.

7) Podstawy znajomości funkcjonowania organizacji pozarządowych.

8) Umiejętność sprawozdawczości, znajomość procedur projektowych.

9) Umiejętność szybkiej i dokładnej analizy dokumentacji.

10) Umiejętność interpretowania przepisów i stosowania ustaw.

11). Umiejętność sprawnej komunikacji.

POŻĄDANE KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:

1) Wykształcenie wyższe na kierunku zarządzanie, marketing, administracja, dziennikarstwo lub kierunki społeczne, lub inne o profilu zbliżonym do zakresu obowiązków.

2) Doświadczenie w pracy nad realizacją projektów finansowanych przez UE;

3) Znajomość co najmniej jednego języka obcego (angielski, niemiecki lub francuski).

4) Doświadczenie w przygotowywaniu wniosków o pomoc, sprawozdań, prowadzenia monitoringu itp.

5) Znajomość zagadnień związanych z PROW 2014-2020

6) Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu.

7) Odporność na stres.

8) Kreatywność.

OBOWIĄZKI OGÓLNE:

1) Przestrzeganie prawa, w szczególności znajomość aktów prawnych dotyczących działalności LGD.

2) Znajomość i przestrzeganie przepisów obowiązujących LGD, z zakresu zajmowanego stanowiska lub dotyczących wykonywanej pracy.

3) Wykonywanie zadań Biura LGD sumiennie, sprawnie i bezstronnie.

4) Zachowanie tajemnicy służbowej w zakresie przez prawo   przewidzianym ( ustawa o ochronie danych osobowych i informacji nie jawnych).

5) Zachowanie uprzejmości i życzliwości w kontaktach ze zwierzchnikami,   podwładnymi, współpracownikami.

6) Zachowanie się z godnością w miejscu pracy i poza nim.

7) Przestrzeganie Regulaminu Biura.

8) Staranne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonego.

9) Przestrzeganie przepisów bhp i p. poż.

10) Ochrona mienia Biura przed kradzieżą, zniszczeniem, pożarem itp. oraz przejawianie troski o jego właściwe wykorzystanie zgodnie z przeznaczeniem.

11) Przygotowywanie pod względem merytorycznym i prawnym uchwał Zarządu i Walnego zgromadzenia oraz Rady dotyczących zagadnień LGD

12) Podnoszenie kwalifikacji drogą samokształcenia.

OBOWIĄZKI SZCZEGÓŁOWE W RAMACH PROW 2014-2020 (z perspektywą do 2023):

1) Rozliczanie i kontrola realizowanych przez Grantobiorców oraz zadań służących osiągnięciu celów projektów Grantowych.

2) Monitorowanie i ewaluacja realizacji LSR.

3) Stała pomoc doradcza w zakresie wdrażania LSR udzielana wszystkim podmiotom mogącym uzyskać wsparcie w ramach wdrażania LSR.

4) Przygotowanie sprawozdań z realizacji LSR dla Zarządu.

5) Koordynacja działań związanych z aktualizacją LSR.

6) Rozliczanie kosztów podróży służbowych, prowadzenie ewidencji delegacji.

7) Obsługa kancelaryjno-techniczna Walnego Zebrania Członków oraz posiedzeń Rady i Zarządu.

8) Przygotowywanie materiałów na Walne Zebranie Członków oraz posiedzenia Rady i Zarządu.

9) Prowadzenie dokumentacji Walnego Zebrania Członków, Zarządu oraz Rady.

10) Prowadzenie rejestru uchwał organów Stowarzyszenia.

11) Sporządzanie odpisów uchwał Walnego Zebrania Członków i wydawanie ich uprawnionym organom.

12) Prowadzenie dokumentacji Stowarzyszenia.

13) Współpraca z biurem rachunkowym.

14) Realizacja i organizacja spraw bieżących biura LGD.

15) Obsługa imprez wewnętrznych – spotkań, narad, przyjęć, delegacji i gości LGD.

16) Udział w innych pracach wynikających z zadań Stowarzyszenia.

17) Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji w zakresie prowadzonych spraw.

18) Realizowanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Biura.

ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI:

1) Wdrażanie działań związanych z realizacją Projektów Grantowych.

2) Stały monitoring i ewaluację osiągnięcia zaplanowanych w LSR wskaźników.

3) Kompleksowa obsługa Stowarzyszenia w zakresie programów dotacyjnych UE i programów krajowych, przygotowanie projektów w ramach funduszy UE i programów krajowych oraz realizację procesu dotacyjnego projektów.

WARUNKI ZATRUDNIENIA:

Umowa o pracę na zastępstwo na cały etat.

KANDYDAT ZOBOWIĄZANY JEST ZŁOŻYĆ:

• list motywacyjny,
• życiorys – curriculum vitae,
• dokumenty potwierdzające wykształcenie (oryginał lub kserokopia potwierdzona za zgodność z oryginałem),
• zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach potwierdzających doświadczenie
  w zakresie realizacji projektów lub aplikowania o środki finansowe na ich realizację,
• dokumenty poświadczające staż pracy,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity z 2002 r. Dz. U. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) poświadczone własnoręcznym podpisem.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie LGD lub wysyłać pocztą na adres: Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Dobra Widawa, 56-400 Oleśnica, ul. Wojska Polskiego 67/69 

Z DOPISKIEM "Nabór na Specjalistę ds. Wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju, Kontroli i Ewaluacji"

w terminie: od 13 kwietnia 2023 r. do 27 kwietnia 2023 r. do godziny 12.00.

Liczyć się będzie data wpływu oferty do biura LGD.

Na podstawie dokumentacji przeprowadzona zostanie ocena formalna dokumentów aplikacyjnych. Kolejnym etapem będzie ocena merytoryczna, która zostanie dokonana na podstawie analizy ofert oraz rozmów kwalifikacyjnych i sprawdzenia umiejętności praktycznych w formie testu wiedzy o działalności Stowarzyszenia.

Jednocześnie informujemy, że rozmowy kwalifikacyjne i testy odbędą się w dniu 28.04.2023 r. o godzinie 14.00. Kandydaci zakwalifikowani do drugiego etapu postępowania zostaną o tym powiadomieni telefonicznie lub poprzez e-mail.

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

Informacja o przebiegu i wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie www.dobrawidawa.pl w zakładce "Oferty i konkursy 2023".

Nadesłanych ofert nie zwracamy.